En quelques mots

Ideal Profeel, expert en recrutement de profils issus des domaines Bâtiment et Tertiaire offre aux entrepreneurs et aux candidats des opportunités de collaboration CDI/CDD et intérim  :

  • Génie climatique, Chauffage, Plomberie 
  • Electricité
  • Gros Œuvre TCE
  • Travaux Publics
  • Assistanat Spécialisé

Ideal Profeel accompagne les entreprises dans leur stratégie de recrutement, et les candidats dans leur évolution de carrière.

Découvrez tous nos domaines d’activités

Consultez nos offres d’emploi

Découvrez notre équipe

Découvrez nos bureaux

Ils nous font confiance

Nos services en ligne

Inscrivez-vous et recevez directement par email toutes les offres d’emploi qui vous correspondent dès qu’elles sont publiées.

Déposez votre candidature en ligne nous la recevons en direct par mail. Vous pourrez également postuler avec ce CV sur chaque offre.

Consultez nos offres d’emploi dans tous nos secteurs : génie climatique, électricité, industrie, tertiaire et postulez directement en ligne.

On en parle

COVID 19 – Dé-confinement du 11 mai : réouverture des bureaux au public

L’équipe IDEAL PROFEEL est restée mobilisée pendant le confinement pour vous accompagner dans vos recrutements/recherches d’opportunités en vue du dé-confinement, en privilégiant le télé-travail et les rendez-vous à distance. A compter du 11 mai, l’agence ré-ouvre au public en respectant un protocole sanitaire strict : – désinfection des mains pour tous les candidats à l’entrée …

COVID 19 – Information aux intérimaires

Bonjour à tous, Dans le contexte sanitaire que notre pays connaît depuis la mi-mars, votre mission a été brutalement arrêtée ces dernières semaines. IDEAL PROFEEL reste mobilisée : légalement nous avons le droit de rester ouverts et de recevoir du public, mais pour respecter au mieux le confinement, nous avons décidé de mettre toute notre …

Ouverture du droit aux allocations chômage : ce qui change au 1er janvier 2019

Avant de voir ce qui change, revenons quelques instants sur ce qui était en vigueur jusque là (et qui ne change pas) : En principe, ont droit aux allocations chômage, les personnes involontairement privées d’emploi, notamment suite à un licenciement ou à une fin de CDD, dès lors qu’elles ont suffisamment cotisées. Les personnes ayant conclu une rupture conventionnelle ou dont …